BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//wp-events-plugin.com//7.2.3.1//EN
BEGIN:VEVENT
UID:17@politiebond.nl
DTSTART;TZID=Europe/Amsterdam;VALUE=DATE:20261001
DTEND;TZID=Europe/Amsterdam;VALUE=DATE:20261002
DTSTAMP:20260511T120226Z
URL:https://politiebond.nl/trainingen/npb-basiscursus-rechtshulp-najaar-20
 26-deel-1/
SUMMARY:NPB-basiscursus rechtshulp najaar 2026 (deel 1)
DESCRIPTION:[section label="Image Block" padding="0px"]\n\n[gap]\n\n[/secti
 on]\n[section label="Text Block" bg_color="#ffffff" dark="true" padding="0
 px"]\n\n[row]\n\n[col span__sm="12"]\n\n[ux_stack distribute="between"]\n\
 n[ux_text font_size="2" line_height="0.75" text_color="#01a0d2"]\nVolg de 
 NPB-basistraining rechtshulp\nDeel 1: Introductie en Algemene wet bestuurs
 recht\n[/ux_text]\n[row style="large"]\n\n[col span__sm="12" padding="0px 
 0px 0px 0px"]\n\n[ux_text text_color="#1a3b6a"]\n\nDe NPB zoekt extra vrij
 willigers voor de eerste opvang van collega’s met een (dreigend) problee
 m op het gebied van werk en inkomen. Wil jij ze kunnen helpen met advies e
 n rechtsbijstand? Volg dan de vierdaagse NPB-basistraining tot individueel
  belangenbehartiger (IBB-er). Zinvol en gewaardeerd vakbondswerk\, goed vo
 or je levenservaring en netwerk!\n\nElke NPB-afdeling heeft zijn eigen IBB
 -team. Dat zijn vrijwilligers die klaar staan om collega’s met vragen ov
 er hun rechtspositie te voorzien van een deskundig antwoord en eventueel i
 n te grijpen om kleine problemen van collega’s klein te houden.\n\nHet k
 an ook gebeuren dat je hulp wordt ingeroepen om grote problemen op het geb
 ied van werk en inkomen klein te maken. Dat gebeurt dan vaak in samenwerki
 ng met andere kaderleden binnen de afdeling en de juristen en advocaten op
  het NPB-hoofdkantoor.\n\n[/ux_text]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]\n\n
 [section label="Image Block Full" padding="0px"]\n\n[row style="collapse" 
 col_bg="#f1f7fb" width="full-width" v_align="middle"]\n\n[col span="6" spa
 n__md="12"]\n\n[ux_banner height="600px" height__sm="300px" height__md="50
 0px" bg="1177" bg_color="rgba(255\, 255\, 255\, 0)" bg_pos="27% 40%"]\n\n[
 text_box width__sm="60" position_x="50" position_y="50"]\n\n[/text_box]\n\
 n[/ux_banner]\n\n[/col]\n[col span="6" span__md="12" padding="0px 30% 10px
  15%" padding__sm="20px 20px 20px 20px" padding__md="30px 50px 40px 50px"]
 \n\n[gap]\n\n[ux_text font_size="1.25" line_height="1" text_color="#01a9e0
 "]\nBasisopleiding\n[/ux_text]\n[ux_text line_height="1.45" text_color="#1
 a3b6a"]\n\nLeden kunnen pas als belangenbehartiger aan de slag als ze de I
 BB-basisopleiding van de NPB hebben gevolgd en met een certificaat naar hu
 is zijn gegaan. Die basisopleiding bestaat uit vier (losse) cursusdagen\, 
 die komend najaar worden gegeven op de volgende data:\n\n 	Donderdag 1 okt
 ober\nIntroductie en Algemene wet bestuursrecht\n 	Donderdag 5 november\nJ
 uridische bijstand bij ziekte &amp\; re-integratie\;\n 	Donderdag 19 novem
 ber\nJuridische bijstand bij disciplinaire onderzoeken\;\n 	Donderdag 10 d
 ecember\nOntwikkelcyclus en de rol van de belangenbehartiger\n\n[/ux_text]
 \n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]\n[section label="Unique Selling Points"
  padding="130px" border="0px 0px -10px 0px" border_margin="0px 0px 0px 0px
 "]\n\n[gap]\n\n[row width="custom" custom_width="1300px"]\n\n[col span__sm
 ="12" margin="-130px 0px 0px 0px"]\n\n[row_inner width="custom" custom_wid
 th="1300px"]\n\n[col_inner span="6" span__sm="12" padding="30px 30px 30px 
 30px" bg_color="rgb(255\, 255\, 255)" depth="2" border="10px 0px 0px 0px" 
 border_color="#efdf00"]\n\n[ux_text text_color="#1a3b6a"]\nCursusdag 1\n[/
 ux_text]\n[ux_text text_color="#01a9e0"]\nIntroductie en Algemene wet best
 uursrecht\nWe nemen je op de eerste dag gelijk mee in een heel belangrijk 
 juridisch onderwerp: wat is een besluit? Is een mondelinge mededeling bijv
 oorbeeld een besluit? En wat moet je doen als je het niet eens bent met he
 t besluit en hoeveel tijd heb je hiervoor? Dat is belangrijk\, want als je
  te laat bent dan is je kans (meestal) verkeken. Het is dus belangrijk dat
  je herkent wat een besluit is\, zodat je op tijd kunt schakelen met de ju
 rist van de NPB. We bespreken ook welke opties er zijn als de werkgever (o
 f het UWV) te laat is met een beslissing nemen en de beginselen van behoor
 lijk bestuur komen aan bod. Hieronder valt bijvoorbeeld de vraag of en in 
 welke gevallen een toezegging door de politie juridisch afdwingbaar is. Ma
 ar we vertellen je uiteraard ook wat meer over de juridische afdeling binn
 en de NPB en welke bijstand wij verlenen aan onze leden. \n\n[/ux_text]\n
 \n[/col_inner]\n[col_inner span="6" span__sm="12" padding="30px 30px 30px 
 30px" bg_color="rgb(255\, 255\, 255)" depth="2" border="10px 0px 0px 0px" 
 border_color="#efdf00"]\n\n[ux_text text_color="#1a3b6a"]\nCursusdag 3\n[/
 ux_text]\n[ux_text text_color="#01a0d2"]\nJuridische bijstand bij discipli
 naire onderzoeken\nDeze dag worden de algemene voorwaarden van de NPB kort
  doorgenomen. Onder meer de volgende vragen komen aan bod: in welke zaken 
 verleent de NPB wel of geen bijstand? Mag het lid zelf kiezen welke jurist
  en/of belangenbehartiger van de NPB hem bijstaat? En wie draagt de kosten
  als het lid kiest voor een andere rechtsbijstandverlener dan de NPB? Verd
 er behandelen we op deze dag de disciplinaire trajecten. We vertellen je a
 lles dat je moet weten om de leden zo goed mogelijk bij te staan tijdens h
 et disciplinair onderzoek. Jij bent immers de steunpilaar voor de leden in
  deze (vaak stressvolle) trajecten. Als belangenbehartiger ga je bijvoorbe
 eld met de leden mee naar de disciplinaire verhoren\, bereid je dit verhoo
 r samen met het lid voor en controleer je de afgelegde verklaring voordat 
 deze wordt ondertekend. We leren je de do's and don'ts en waar je scherp o
 p moet zijn als er ook nog een strafrechtelijk traject loopt. \n\n[/ux_te
 xt]\n\n[/col_inner]\n\n[/row_inner]\n[row_inner width="custom" custom_widt
 h="1300px"]\n\n[col_inner span="6" span__sm="12" padding="30px 30px 30px 3
 0px" bg_color="rgb(255\, 255\, 255)" depth="2" border="10px 0px 0px 0px" b
 order_color="#efdf00"]\n\n[ux_text text_color="#1a3b6a"]\nCursusdag 2\n[/u
 x_text]\n[ux_text text_color="#01a0d2"]\nZiekte &amp\; re-integratie\nVand
 aag wordt een intensieve dag\, want we gaan het hele ziektetraject doornem
 en (vanaf de datum ziekmelding tot aan het beter melden\, herplaatsen of h
 et eventuele ziekteontslag) en de belangrijkste zaken die daarbij komen ki
 jken. Wat doe je bijvoorbeeld als de leidinggevende een ziek- of betermeld
 ing weigert? Wie speelt welke rol in het re-integratietraject? Wanneer mag
  de werkgever overgaan tot ontslag wegens ziekte? En wat verandert er fina
 ncieel gezien voor de zieke ambtenaar? Deze vragen en nog veel meer gaan w
 e behandelen op de derde cursusdag. We besteden hierbij ook aandacht aan d
 e situatie waarin de ziekte is ontstaan door het werken bij de politie en 
 welke gevolgen dit heeft\, want dit wijkt op belangrijke punten af van de 
 situatie waarin het verzuim niet werkgerelateerd is. Dus zet je schrap voo
 r een volle\, maar zeer leerzame dag. \n\n[/ux_text]\n\n[/col_inner]\n[co
 l_inner span="6" span__sm="12" padding="30px 30px 30px 30px" bg_color="#ff
 ffff" depth="2" border="10px 0px 0px 0px" border_color="#efdf00"]\n\n[ux_t
 ext text_color="#1a3b6a"]\nCursusdag 4\n[/ux_text]\n[ux_text text_color="#
 01a0d2"]\nGesprekstechnieken en R&amp\;O-cyclus/beoordelingen\nOp deze dag
  leer je wat de rechten en plichten zijn van een politieambtenaren in een 
 Resultaat &amp\; Ontwikkel-cyclus en welke verschillende stappen in zo'n R
 &amp\;O-cyclus kunnen zitten\, van startgesprek tot uiteindelijk een beoor
 delings(gesprek). Welke documenten hebben bijvoorbeeld een juridisch karak
 ter en welke stukken niet? Hoe verloopt een functioneringstraject precies 
 en welke rol kan je daarin spelen als belangenbehartiger? Omdat er vaak ve
 el gesprekken worden gevoerd in zaken die betrekking hebben op functionere
 n\, kijken we ook naar de verschillende rollen in dergelijke gesprekken en
  welke (gespreks)technieken er kunnen worden toegepast om de gesprekken zo
  goed mogelijk te laten verlopen. Het wordt een dag vol waardevolle tips d
 ie je gelijk kunt toepassen in de praktijk! \n\n[/ux_text]\n\n[/col_inner
 ]\n\n[/row_inner]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]\n\n[section label="Inf
 ormation" bg_color="#f1f7fb" padding="0px" padding__md="50px"]\n\n[row h_a
 lign="right"]\n\n[col span="8" span__sm="12" span__md="9" margin="0px 0px 
 -55px 0px"]\n\n[ux_banner height="500px" height__sm="300px" bg="1437" bg_c
 olor="rgba(255\, 255\, 255\, 0)" bg_pos="100% 38%"]\n\n[text_box width__sm
 ="60" position_x="50" position_y="50"]\n\n[/text_box]\n\n[/ux_banner]\n\n[
 /col]\n\n[/row]\n[row]\n\n[col span="5" span__sm="12" span__md="7" padding
 ="10% 8% 8% 10%" padding__sm="30px 30px 20px 30px" margin="-395px 0px 0px 
 0px" margin__sm="25px 0px 0px 0px" bg_color="rgba(255\, 255\, 255\, 0.9)"]
 \n\n[ux_text font_size="1.25" text_color="#01a0d2"]\nKrijg vakbondsverlof\
 n[/ux_text]\n[ux_text text_color="#1a3b6a"]\n\nIn principe vinden alle cur
 susdagen plaats op het NPB-hoofdkantoor in Baarn. Voor deelname aan deze c
 ursussen kun je gebruik maken van de faciliteiten voor buitengewoon verlof
  in het Besluit algemene rechtspositie politie (Barp\, artikel 35).\n\n[/u
 x_text]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]\n\n[section label="Contact" padd
 ing="0px" height="450px"]\n\n[row]\n\n[col span__sm="12" padding="60px 60p
 x 20px 60px" padding__sm="50px 30px 0px 30px" padding__md="30px 30px 0px 3
 0px" bg_color="rgba(255\, 255\, 255\, 0.9)" bg_radius="10"]\n\n[row_inner 
 v_align="middle" h_align="center"]\n\n[col_inner span="6" span__sm="12" sp
 an__md="9" padding="0px 10% 0px 5%" padding__sm="0px 0px 0px 0px" padding_
 _md="40px 0px 0px 0px" align="center"]\n\n[ux_text font_size="1.5" text_co
 lor="#01a0d2"]\nBelangstelling?\n[/ux_text]\n[ux_text text_align="left" te
 xt_color="#1a3b6a"]\n\nAanmelden is alleen mogelijk met instemming van de 
 IBB-coördinator en/of de eenheidsbestuurder van jouw NPB-afdeling. Neem d
 us aub eerst contact met deze collega's op voor overleg.\n\nVervolgens kun
  je je digitaal aanmelden voor (elk van) de vier cursussen of één of mee
 r gemiste cursussen van een eerdere IBB-basistraining.\n\n[/ux_text]\n\n[/
 col_inner]\n[col_inner span="6" span__sm="12" span__md="12" margin="20px 0
 px 0px 0px"]\n\nAanmelden introductie &amp\; Algemeen wet bestuursrecht\n\
 n[/col_inner]\n\n[/row_inner]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://politiebond.nl/wp-content/uploads/2025/0
 6/RR_IBBCURSUS_15052025_Y4A9451-1-scaled.jpg
CATEGORIES:Rechtshulp
END:VEVENT
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Amsterdam
X-LIC-LOCATION:Europe/Amsterdam
BEGIN:DAYLIGHT
DTSTART:20260329T030000
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
END:DAYLIGHT
END:VTIMEZONE
END:VCALENDAR