BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//wp-events-plugin.com//7.3.6//EN
BEGIN:VEVENT
UID:4@politiebond.nl
DTSTART;TZID=Europe/Amsterdam;VALUE=DATE:20251030
DTEND;TZID=Europe/Amsterdam;VALUE=DATE:20251031
DTSTAMP:20251015T114818Z
URL:https://politiebond.nl/trainingen/npb-basiscursus-rechtshulp-najaar-20
 25-deel-2/
SUMMARY:NPB-basiscursus rechtshulp najaar 2025 (deel 2)
DESCRIPTION:[section label="Image Block" padding="0px"]\n\n[gap]\n\n[/secti
 on]\n[section label="Text Block" bg_color="#ffffff" dark="true" padding="0
 px"]\n\n[ux_text font_size="2" line_height="0.75" text_color="#01a0d2"]\nV
 olg de NPB-basistraining rechtshulp\nDeel 2: Algemene voorwaarden NPB en d
 isciplinaire onderzoeken\n[/ux_text]\n[row style="large"]\n\n[col span__sm
 ="12" padding="0px 0px 0px 0px"]\n\n[ux_text text_color="#1a3b6a"]\n\nDe N
 PB zoekt extra vrijwilligers voor de eerste opvang van collega’s met een
  (dreigend) probleem op het gebied van werk en inkomen. Wil jij ze kunnen 
 helpen met advies en rechtsbijstand? Volg dan vanaf oktober 2025 de vierda
 agse NPB-basistraining tot individueel belangenbehartiger (IBB-er). Zinvol
  en gewaardeerd vakbondswerk\, goed voor je levenservaring en netwerk!\n\n
 Elke NPB-afdeling heeft zijn eigen IBB-team. Dat zijn vrijwilligers die er
  een kick van krijgen om collega’s met vragen over hun rechtspositie te 
 voorzien van een deskundig antwoord en eventueel in te grijpen om kleine p
 roblemen van collega’s klein te houden.\n\nHet kan ook gebeuren dat je h
 ulp wordt ingeroepen om grote problemen op het gebied van werk en inkomen 
 klein te maken. Dat gebeurt dan vaak in samenwerking met andere kaderleden
  binnen de afdeling en de juristen en advocaten op het NPB-hoofdkantoor.\n
 \n[/ux_text]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]\n[section label="Image Bloc
 k Full" padding="0px"]\n\n[row style="collapse" col_bg="#f1f7fb" width="fu
 ll-width" v_align="middle"]\n\n[col span="6" span__md="12"]\n\n[ux_banner 
 height="600px" height__sm="300px" height__md="500px" bg="1177" bg_color="r
 gba(255\, 255\, 255\, 0)" bg_pos="27% 40%"]\n\n[text_box width__sm="60" po
 sition_x="50" position_y="50"]\n\n[/text_box]\n\n[/ux_banner]\n\n[/col]\n[
 col span="6" span__md="12" padding="0px 30% 10px 15%" padding__sm="20px 20
 px 20px 20px" padding__md="30px 50px 40px 50px"]\n\n[gap]\n\n[ux_text font
 _size="1.25" line_height="1" text_color="#01a9e0"]\nBasisopleiding\n[/ux_t
 ext]\n[ux_text line_height="1.45" text_color="#1a3b6a"]\n\nLeden kunnen pa
 s als belangenbehartiger aan de slag als ze de IBB-basisopleiding van de N
 PB hebben gevolgd en met een certificaat naar huis zijn gegaan. Die basiso
 pleiding bestaat uit vier (losse) cursusdagen\, die komend najaar worden g
 egeven op de volgende data:\n\n 	Donderdag 9 oktober\nIntroductie en Algem
 ene wet bestuursrecht\n 	Donderdag 30 oktober\nAlgemene voorwaarden NPB en
  disciplinaire onderzoeken\n 	Donderdag 20 november\nZiekte &amp\; re-inte
 gratie\n 	Donderdag 11 december\nGesprekstechnieken en R&amp\;O-cyclus/beo
 ordelingen\n\n[/ux_text]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]\n[section label
 ="Unique Selling Points" padding="0px" border="0px 0px -10px 0px" border_m
 argin="0px 0px 0px 0px"]\n\n[gap]\n\n[row width="custom" custom_width="130
 0px"]\n\n[col span__sm="12" margin="0px 0px 0px 0px"]\n\n[row_inner width=
 "custom" custom_width="1300px"]\n\n[col_inner span="6" span__sm="12" paddi
 ng="30px 30px 30px 30px" bg_color="rgb(255\, 255\, 255)" depth="2" border=
 "10px 0px 0px 0px" border_color="#efdf00"]\n\n[ux_text text_color="#1a3b6a
 "]\nCursusdag 1\n[/ux_text]\n[ux_text text_color="#01a9e0"]\nIntroductie e
 n Algemene wet bestuursrecht\nWe nemen je op de eerste dag gelijk mee in e
 en heel belangrijk juridisch onderwerp: wat is een besluit? Is een mondeli
 nge mededeling bijvoorbeeld een besluit? En wat moet je doen als je het ni
 et eens bent met het besluit en hoeveel tijd heb je hiervoor? Dat is belan
 grijk\, want als je te laat bent dan is je kans (meestal) verkeken. Het is
  dus belangrijk dat je herkent wat een besluit is\, zodat je op tijd kunt 
 schakelen met de jurist van de NPB. We bespreken ook welke opties er zijn 
 als de werkgever (of het UWV) te laat is met een beslissing nemen en de be
 ginselen van behoorlijk bestuur komen aan bod. Hieronder valt bijvoorbeeld
  de vraag of en in welke gevallen een toezegging door de politie juridisch
  afdwingbaar is. Maar we vertellen je uiteraard ook wat meer over de jurid
 ische afdeling binnen de NPB en welke bijstand wij verlenen aan onze leden
 . \n\n[/ux_text]\n\n[/col_inner]\n[col_inner span="6" span__sm="12" paddi
 ng="30px 30px 30px 30px" bg_color="rgb(255\, 255\, 255)" depth="2" border=
 "10px 0px 0px 0px" border_color="#efdf00"]\n\n[ux_text text_color="#1a3b6a
 "]\nCursusdag 2\n[/ux_text]\n[ux_text text_color="#01a0d2"]\nAlgemene voor
 waarden NPB en disciplinaire onderzoeken\nDeze dag worden de algemene voor
 waarden van de NPB kort doorgenomen. Onder meer de volgende vragen komen a
 an bod: in welke zaken verleent de NPB wel of geen bijstand? Mag het lid z
 elf kiezen welke jurist en/of belangenbehartiger van de NPB hem bijstaat? 
 En wie draagt de kosten als het lid kiest voor een andere rechtsbijstandve
 rlener dan de NPB? Verder behandelen we op deze dag de disciplinaire traje
 cten. We vertellen je alles dat je moet weten om de leden zo goed mogelijk
  bij te staan tijdens het disciplinair onderzoek. Jij bent immers de steun
 pilaar voor de leden in deze (vaak stressvolle) trajecten. Als belangenbeh
 artiger ga je bijvoorbeeld met de leden mee naar de disciplinaire verhoren
 \, bereid je dit verhoor samen met het lid voor en controleer je de afgele
 gde verklaring voordat deze wordt ondertekend. We leren je de do's and don
 'ts en waar je scherp op moet zijn als er ook nog een strafrechtelijk traj
 ect loopt. \n\n[/ux_text]\n\n[/col_inner]\n\n[/row_inner]\n[row_inner wid
 th="custom" custom_width="1300px"]\n\n[col_inner span="6" span__sm="12" pa
 dding="30px 30px 30px 30px" bg_color="rgb(255\, 255\, 255)" depth="2" bord
 er="10px 0px 0px 0px" border_color="#efdf00"]\n\n[ux_text text_color="#1a3
 b6a"]\nCursusdag 3\n[/ux_text]\n[ux_text text_color="#01a0d2"]\nZiekte &am
 p\; re-integratie\nVandaag wordt een intensieve dag\, want we gaan het hel
 e ziektetraject doornemen (vanaf de datum ziekmelding tot aan het beter me
 lden\, herplaatsen of het eventuele ziekteontslag) en de belangrijkste zak
 en die daarbij komen kijken. Wat doe je bijvoorbeeld als de leidinggevende
  een ziek- of betermelding weigert? Wie speelt welke rol in het re-integra
 tietraject? Wanneer mag de werkgever overgaan tot ontslag wegens ziekte? E
 n wat verandert er financieel gezien voor de zieke ambtenaar? Deze vragen 
 en nog veel meer gaan we behandelen op de derde cursusdag. We besteden hie
 rbij ook aandacht aan de situatie waarin de ziekte is ontstaan door het we
 rken bij de politie en welke gevolgen dit heeft\, want dit wijkt op belang
 rijke punten af van de situatie waarin het verzuim niet werkgerelateerd is
 . Dus zet je schrap voor een volle\, maar zeer leerzame dag. \n\n[/ux_tex
 t]\n\n[/col_inner]\n[col_inner span="6" span__sm="12" padding="30px 30px 3
 0px 30px" bg_color="#ffffff" depth="2" border="10px 0px 0px 0px" border_co
 lor="#efdf00"]\n\n[ux_text text_color="#1a3b6a"]\nCursusdag 4\n[/ux_text]\
 n[ux_text text_color="#01a0d2"]\nGesprekstechnieken en R&amp\;O-cyclus/beo
 ordelingen\nOp deze dag leer je wat de rechten en plichten zijn van een po
 litieambtenaren in een Resultaat &amp\; Ontwikkel-cyclus en welke verschil
 lende stappen in zo'n R&amp\;O-cyclus kunnen zitten\, van startgesprek tot
  uiteindelijk een beoordelings(gesprek). Welke documenten hebben bijvoorbe
 eld een juridisch karakter en welke stukken niet? Hoe verloopt een functio
 neringstraject precies en welke rol kan je daarin spelen als belangenbehar
 tiger? Omdat er vaak veel gesprekken worden gevoerd in zaken die betrekkin
 g hebben op functioneren\, kijken we ook naar de verschillende rollen in d
 ergelijke gesprekken en welke (gespreks)technieken er kunnen worden toegep
 ast om de gesprekken zo goed mogelijk te laten verlopen. Het wordt een dag
  vol waardevolle tips die je gelijk kunt toepassen in de praktijk! \n\n[/
 ux_text]\n\n[/col_inner]\n\n[/row_inner]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]
 \n[section label="Information" bg_color="#f1f7fb" padding="0px" padding__m
 d="50px"]\n\n[row h_align="right"]\n\n[col span="8" span__sm="12" span__md
 ="9" margin="0px 0px -55px 0px"]\n\n[ux_banner height="500px" height__sm="
 300px" bg="1437" bg_color="rgba(255\, 255\, 255\, 0)" bg_pos="100% 38%"]\n
 \n[text_box width__sm="60" position_x="50" position_y="50"]\n\n[/text_box]
 \n\n[/ux_banner]\n\n[/col]\n\n[/row]\n[row]\n\n[col span="5" span__sm="12"
  span__md="7" padding="10% 8% 8% 10%" padding__sm="30px 30px 20px 30px" ma
 rgin="-395px 0px 0px 0px" margin__sm="25px 0px 0px 0px" bg_color="rgba(255
 \, 255\, 255\, 0.9)"]\n\n[ux_text font_size="1.25" text_color="#01a0d2"]\n
 Krijg vakbondsverlof\n[/ux_text]\n[ux_text text_color="#1a3b6a"]\n\nIn pri
 ncipe vinden alle cursusdagen plaats op het NPB-hoofdkantoor in Baarn. Voo
 r deelname aan deze cursussen kun je gebruik maken van de faciliteiten voo
 r buitengewoon verlof in het Besluit algemene rechtspositie politie (Barp\
 , artikel 35).\n\n[/ux_text]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]\n[section l
 abel="Contact" padding="0px" height="450px"]\n\n[row]\n\n[col span__sm="12
 " padding="60px 60px 20px 60px" padding__sm="50px 30px 0px 30px" padding__
 md="30px 30px 0px 30px" bg_color="rgba(255\, 255\, 255\, 0.9)" bg_radius="
 10"]\n\n[row_inner v_align="middle" h_align="center"]\n\n[col_inner span="
 6" span__sm="12" span__md="9" padding="0px 10% 0px 5%" padding__sm="0px 0p
 x 0px 0px" padding__md="40px 0px 0px 0px" align="center"]\n\n[ux_text font
 _size="1.5" text_color="#01a0d2"]\nBelangstelling?\n[/ux_text]\n[ux_text t
 ext_align="left" text_color="#1a3b6a"]\n\nAanmelden is alleen mogelijk met
  instemming van de IBB-coördinator en/of de eenheidsbestuurder van jouw N
 PB-afdeling. Neem dus aub eerst contact met deze collega's op voor overleg
 .\n\nVervolgens kun je je digitaal aanmelden voor (elk van) de vier cursus
 sen of één of meer gemiste cursussen van een eerdere IBB-basistraining.\
 n\n[/ux_text]\n\n[/col_inner]\n[col_inner span="6" span__sm="12" span__md=
 "12" margin="20px 0px 0px 0px"]\n\nAanmelding algemene voorwaarden NPB en 
 disciplinaire onderzoeken\n\n[/col_inner]\n\n[/row_inner]\n\n[/col]\n\n[/r
 ow]\n\n[/section]\n\n[section label="Testimonials" padding="0px"]\n\n[row 
 label="Testimonials" padding="50px 50px 30px 50px" padding__sm="30px 30px 
 30px 30px"]\n\n[col span__sm="12" padding="0px 0px 0px 0px" bg_color="#f1f
 7fb"]\n\n[ux_slider hide_nav="true" nav_pos="outside" arrows="false" nav_c
 olor="dark" bullet_style="square" timer="3000"]\n\n[row_inner label="Testi
 monial 1" style="large"]\n\n[col_inner span="5" span__sm="12" padding="15p
 x 0px 0px 0px"]\n\n[ux_image id="1418" image_size="medium" class="circle"]
 \n\n[/col_inner]\n[col_inner span="7" span__sm="12"]\n\n[row_inner_1 style
 ="collapse"]\n\n[col_inner_1 span__sm="12" margin="0px 0px -50px 0px" anim
 ate="bounceInUp"]\n\n[ux_text text_color="#01a0d2"]\n"\n[/ux_text]\n\n[/co
 l_inner_1]\n\n[/row_inner_1]\n\n‘Ik ben deze IB-cursus gaan volgen om co
 llega’s bij te staan in moeilijke situaties. Bijvoorbeeld in geval van z
 iekteverzuim of als er een disciplinair onderzoek naar ze is gestart. Het 
 voelt goed om ze in dit soort zaken te kunnen steunen en extra advies te g
 even. Doormiddel van deze cursus heb ik daarvoor de juiste tools in handen
 .’\n\n[ux_text text_color="#008db9"]\nJessie\n[/ux_text]\n\n[/col_inner]
 \n\n[/row_inner]\n[row_inner label="Testimonial 2" style="large"]\n\n[col_
 inner span="5" span__sm="12" padding="15px 0px 0px 0px"]\n\n[ux_image id="
 1423" class="circle"]\n\n[/col_inner]\n[col_inner span="7" span__sm="12"]\
 n\n[row_inner_1 style="collapse"]\n\n[col_inner_1 span__sm="12" margin="0p
 x 0px -50px 0px" animate="bounceInUp"]\n\n[ux_text text_color="#01a0d2"]\n
 "\n[/ux_text]\n\n[/col_inner_1]\n\n[/row_inner_1]\n\n‘Uit eigen ervaring
  weet ik hoe het is om een belangenbehartiger nodig te hebben. In zo’n s
 pannende situatie komt er veel op je af en het is fijn als je een getraind
 e collega hebt die er voor je kan zijn. Het voelt goed om daarin het versc
 hil te kunnen maken voor andere collega’s.’\n\n[ux_text text_color="#0
 08db9"]\nPascale\n[/ux_text]\n\n[/col_inner]\n\n[/row_inner]\n\n[/ux_slide
 r]\n\n[/col]\n\n[/row]\n\n[/section]
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://politiebond.nl/wp-content/uploads/2025/0
 6/RR_IBBCURSUS_15052025_Y4A9451-1-scaled.jpg
CATEGORIES:Rechtshulp
END:VEVENT
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Amsterdam
X-LIC-LOCATION:Europe/Amsterdam
BEGIN:STANDARD
DTSTART:20251026T020000
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
END:VCALENDAR